27.10.15, 06:00

Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Maksuarvestus tunnipõhiseks

Tunnipõhine maksuarvestussüsteem toob tööjõuturule paindlikkust, mis lisab nii töökohtade loomise võimalusi kui vastavalt töövõtjaid, kirjutavad vabaerakondlased Andres Ammas ja Tõnis Teeveer.

Andres Ammas

Andres Ammas Foto: Sven Arbet

Kuupõhise arvestuse asemel kasutavad maksu- ja palgaarvestuses tunnipõhist süsteemi nii Skandinaaviamaad kui ka USA. Seejuures lepivad neis riikides, kus on kehtestatud miinimumtasu, tööjõuturu osapooled kokku just minimaalse tunnitöötasu.

Kaotamepraegu kehtiva kuise sotsiaalmaksu kohustusliku alammäära, mis takistab põhjendamatult osalise tööajaga töö võtmist. Alates 2016 sunnib seadus arvestama kohustusliku kuise sotsiaalmaksude paketiga, mis on minimaalselt 141,90 eurot (sotsiaalmaks) + 10,32 eurot (töötuskindlustus) + 8,60 eurot (kogumispension 2%, juhul kui leping on sõlmitud) = 160,82 eurot, sõltumata tegelikust töömahu vajadusest ja võimalusest.

Osalise koormusega töö

Maapiirkondades võib olla tööandjaid, kes vajaksid mitut spetsiifiliste tööoskustega töötajat, aga igaühte neist alampalgast ja nn täistöökohast (166 tundi) väiksema töökoormusega. Osalise koormusega võiksid töötada näiteks üksikvanemad, puudega inimesed, pensionärid, töötud eelpensionärid.

Tunnipõhise arvestuse puhul saavad kõik maksud jooksvalt tasutud ja paljudel juhtudel ei teki vajadust tuludeklaratsioonide esitamisele järgnevaks tagasi- ja/või juurde maksmiseks. Nõnda ei võta riik palgasaajalt 1-14 kuuks tasuta krediiti.

Alles tuleb aastapõhine arvestus jätta ilmselt neile, kes vahetavad töökohta, töötavad vaid osa aastast või kes igakuiselt tulu ei saa. Lisaks peab aastapõhine täiendav arvutus jääma seoses eluasemelaenude tagasimaksetega, koolituskulude deklareerimise jms. Leibkonnas olevate laste arvel saadav, praegu kord aastas toimuv tulumaksutagastus võiks asenduda vastava tunnipõhise tulumaksuvaba miinimumi lisana ühe, leibkonna valitud palgasaaja maksuarvestuse kaudu.

Andres Ammas

Seotud lood

Sisuturundus

22.11.24, 12:00

Kodukontor talvekuudel: Kuidas tagada produktiivsus ja heaolu?

Kui väljas sajab lund ja päevavalgus kestab vaid hetke, muutub kodukontor meie igapäevaseks keskpunktiks – kohaks, kus töö, loovus ja ka mugavus peavad koos eksisteerima. Hea valgustus, ergonoomiliselt kujundatud ja rahulik töökeskkond aitavad pimedal hooajal säilitada nii töötahet kui ka meelerahu. Ja just sisemine tasakaal on eriti oluline, sest kodus töötavad lapsevanemad teavad hästi: külmade ilmadega algab ka viiruste hooaeg. Lisaks tööülesannetele tuleb sel ajal hoolitseda ka nohuste ja pisut pahurate laste eest, kes on lasteaiast koju kosuma jäetud.

Maksuarvestus tunnipõhiseks

Seotud lood

Äripäeva TOPid

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Enimloetud

Viimased uudised